Η παγκόσμια ταξιδιωτική βιομηχανία βρίσκεται μπροστά στη μεγαλύτερη τεχνολογική ανατροπή από την εποχή που εμφανίστηκαν οι μηχανές σύγκρισης πτήσεων. Οι ταξιδιώτες δεν «γκουγκλάρουν» όπως παλιά. Αντί για λέξεις-κλειδιά και μπλε συνδέσμους, ζητούν έτοιμες απαντήσεις από εργαλεία τεχνητής νοημοσύνης. Και αυτό αλλάζει ριζικά τους κανόνες του παιχνιδιού για τουριστικά γραφεία και ξενοδοχεία.
Με ανακοίνωσή της η Πανελλήνια Ομοσπονδία Εργαζομένων σε Επισιτισμό – Τουρισμό (ΠΟΕΕΤ), ενημερώνει τους ξενοδοχοϋπαλλήλους, αλλά και τους ξενοδόχους πως από 01/01/2026 οι μισθοί βάση της οικείας συλλογικής σύμβασης εργασίας που είναι υποχρεωτική για όλους αυξάνονται κατά 3%.
Ελλάδα σημαίνει καλοκαίρι και πάντα τέτοιους μήνες, τα νησιά της χώρας μπαίνουν στο επίκεντρο, κερδίζοντας το ενδιαφέρον ταξιδιωτών από όλο τον κόσμο, καθώς μιλάμε για μέρη με τοπία μοναδικά, ξεχωριστή ταυτότητα και εμπειρίες για κάθε γούστο, το ελληνικό αρχιπέλαγος συνεχίζει να πρωταγωνιστεί στις διεθνείς λίστες.
Σε εφαρμογή έχει τεθεί ήδη ο νόμος 5239/2025 «Δίκαιη Εργασία για Όλους», ο οποίος ψηφίστηκε πριν από μόλις τρεις μήνες και εισάγει στην εργασιακή νομοθεσία παρεμβάσεις που αφορούν μεταξύ άλλων στην ενίσχυση εργαζομένων και επιχειρήσεων, στην υγεία και ασφάλεια των εργαζομένων, καθώς και στη μείωση της γραφειοκρατίας.
